E-bog: Når krisen rammer

Af Johanne Grant, Louise Dinesen og Anika Mergen

Hvordan håndterer topledere organisatoriske kriser?

Denne e-bog dykker ned i de dybt personlige og professionelle erfaringer fra en række fremtrædende topledere, der har stået i spidsen for deres organisationer under kritiske kriser. Gennem dybdegående interviews og samtaler med erhvervspsykologerne Johanne Grant og Louise Dinesen afslører lederne de udfordringer, de stod overfor, de beslutninger de tog, og den læring de trak ud af disse ofte turbulente perioder.

Bog - når krisen rammer. Billede af mark med solopgang

Hent e-bogen: "Når krisen rammer"

Denne guide er baseret på disse erfaringer og oplevelser – tilsat nyeste teoretisk viden fra forskning i psykologi og ledelse. Resultatet er en række gode råd til lederen om, hvordan man henholdsvis fra et ledelsesmæssigt og et organisatorisk perspektiv kan håndtere kriser og skandaler før, under og efter, at de rammer lederen selv og hele organisationen.

Hent e-bogen ved at udfylde formlen nedenfor:

Skal vi tage en uforpligtende dialog?

Vi kan hjælpe med alle former for ledelsesudvikling, om det er skræddersyede udviklingsforløb, kurser, uddannelse, workshops, foredrag eller noget helt sjette. 

Bliv ringet op af en rådgiver

Bliv ringet op af en rådgiver

Vi sidder klar til at hjælpe dig. Du skal blot udfylde formularen, så ringer vi dig op hurtigst muligt.

Event tilmelding

tekst

DEN ATTRAKTIVE ARBEJDSPLADS 2024

Forskningsbaseret konference

Deltag den

19. februar 2025 i Aarhus

Vær blandt de første til at få indsigter fra bogen: “Hjælp, vi mangler kolleger! Sådan skaber du den attraktive arbejdsplads”, som udkommer den 4. februar 2025

På konferencen får du svar på to centrale spørgsmål: 

  • Hvordan kan I blive en arbejdsplads, der tiltrækker og tilknytter de rette medarbejdere?
  • Hvordan kan I nytænke arbejdspladsen og enten styrke jeres arbejdsstyrke eller reducere behovet for arbejdskraft?