Mette Tange Vestergård

Mette har stor viden og over 15 års praksis erfaring med organisationsudvikling og forandringsledelse.

Hun brænder for at sikre en ordentlig implementering og forankring af initiativer, hvad enten det handler om digitalisering, talentudvikling eller andre ledelsesinitiativer.

Mette har bred sektorerfaring fra ansættelser som intern konsulent og projektleder i stat, kommuner, KL og ATP.

Gennem undervisning, længerevarende udviklingsforløb og coaching understøtter Mette organisationer og ledere i at skabe både trivsel og høj performance.

Hun har en fortid som projektchef i ATP, hvor hun har arbejdet med organisatorisk implementering og agil transformation. Hun har erfaring med talentudvikling og er særligt optaget af at skabe forbedringskultur i teams og på tværs af teams.

Mette har solid erfaring som procesleder og har faciliteret workshops for mindre grupper og hele organisationer i både offentlige og private virksomheder. Du vil opleve, at Mette typisk vil indtænke nye veje i tilrettelæggelsen af procesdesign.

Mette har af flere omgange været en del af ledergrupper for større medarbejdergrupper og kender derfor hverdagen og den kompleksitet, som ligger i, at få daglig drift og udviklingsaktiviteter til at lykkes.

Tidligere har Mette arbejdet som chefkonsulent i KL med konsulentprojekter for kommunale ledergrupper om procesforbedringer og ledelsesudviklingsforløb. Hun har et særligt talent for at skabe tillidsfulde relationer, og er fagligt optaget af at styrke samarbejdskultur præget af feedback og læring.

Hun har arbejdet indgående med agil transformation og har varetaget agile roller som Scrum Master, Agil coach og RTE (Release Train Engineer)

Mette er certificeret SPC (Scaled Agile Framework Program Consult) og har undervist i agile metoder og udviklet uddannelseskoncepter.

Mette har ligeledes en Masteruddannelse i Procesledelse og Organisatorisk Forandring fra Aalborg Universitet og har erfaring med systemisk coaching og professionelle samtaler.