Marianne Viftrup Hedegaard
Som antropolog har Marianne en tilgang til arbejdet med organisationer og ledelse, som tager udgangspunkt i menneskers levede liv, sociale dynamikker og kulturelle logikker. Med baggrund i flere forskningsprojekter om stress og mental sundhed i arbejdslivet, har Marianne et særligt blik for samspillet mellem individuelle og kollektive forhold på arbejdspladsen, når det gælder trivsel, motivation og stressforebyggelse. Mariannes forskningsarbejde har desuden givet hende indsigt i at formidle komplekse data på en præcis måde, som hjælper organisationer videre i deres arbejde med at skabe inddragelse, samarbejdsrum og effektive arbejdsgange.
Marianne har mere end ti års erfaring inden for det kulturanalytiske felt og i etnografiske arbejdsmetoder, bl.a. interviewteknik, feltarbejde, fokusgrupper og case-beskrivelser, og hendes
arbejde er drevet af ønsket om at skabe praksisnære analyser og udviklingsforløb, som knyttes tæt til den specifikke virkelighed organisationer og arbejdspladser står i.
Marianne befinder sig godt i krydsfeltet mellem forskning og praksis og er ved siden af sine opgaver på LEAD tilknyttet Komparative Kulturstudier på Københavns Universitet som ekstern lektor. Her underviser hun i kvalitative metoder, kultur- og samfundsteori og antropologisk analyse og trækker inspiration fra ny forskning med ind i sit arbejde på LEAD.
Bliv kontaktet af Marianne
Udfyld formularen, så kontakter Marianne dig hurtigst muligt.
Udvalgte publikationer
En bøn til kroppen: Når medarbejdere mærker efter med mindfulnessmeditation. Tidsskriftet Antropologi 2021
Mindful Work. An Ethnography of Mindfulness and the Sociality of feeling in Danish Workplaces. PhD-afhandling, Københavns Universitet 2020
The Mindful Gardener and the Good Employee: Mindfulness Practice and Affective Labor in Danish Workplaces. University of Hawaii Press 2020
Kort, kollektivt feltarbejde i stor skala. Tidsskriftet Antropologi 2017
Podcasts
Kaare Pedersen og Michael Søby Andersen: Digital Implementering | KOMBIT
Podcast Kaare Pedersen og Michael Søby Andersen: Digital Implementering | Mie Holmsgaard Rasmussen | KOMBIT Kender du det, at man har lavet en god og gennemarbejdet
Just Bendix Justesen: Implementering i den offentlige sektor
Podcast Just Bendix Justesen: Implementering i den offentlige sektor Det er langt fra, at en reform kommer ud, til den bliver til bedre velfærd, Arbejdet
Rasmus Engelbrecht: Talentudvikling i organisationer del 1/2
Podcast Rasmus Engelbrecht: Talentudvikling i organisationer del 1/2 Hvad går talentudvikling ud på? Og hvad er de etiske dilemmaer ved arbejdet med talentudvikling? Partner i
Rasmus Engelbrecht: Talentudvikling i organisationer del 2/2
Podcast Rasmus Engelbrecht: Talentudvikling i organisationer del 2/2 Partner i LEAD, Rasmus Engelbrecht, taler bl.a. om 1) Hvordan man laver et talentudviklingsprogram i praksis 2)