Den attraktive arbejdsplads 2025

Du kender med garanti tallet 90.000.

Det er antallet af mennesker, vi kommer til at mangle på det danske arbejdsmarked i 2030. I hvert fald hvis vi ønsker at beholde samme velfærd og produktivitet, som vi har i dag.

Hvad kan I gøre for at tiltrække og tilknytte dygtige medarbejdere og ledere midt i denne arbejdskraftudfordring?

Vores anbefaling i LEAD er at styrke jeres position som en attraktiv arbejdsplads. Derfor er temaet for denne udgave af LEAD Insights netop ”Den attraktive arbejdsplads 2025”.

I magasinet kan du læse, at:

• Gentofte Kommune har gennemført Danmarks første lederuddannelse i tiltrækning og tilknytning af medarbejdere – og hvad du kan lære af deres erfaringer
• Folketingets Administration har udviklet en ambitiøs HR-strategi for den attraktive arbejdsplads, som skal være med til at værne om det danske demokrati
• Attraktive arbejdspladser har et højt bundniveau af ledelseskvalitet, og at det derfor er tid til at fokusere på at fjerne dårlig og destruktiv ledelse
• Det er på tide at introducere tilknytningssamtaler, der kan forebygge, at medarbejderne forlader din arbejdsplads.

God fornøjelse med LEAD Insights.